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業務案内

人事労務のご相談

  • 会社の設立、事業の廃止等
  • 従業員の採用退職
  • 長時間労働を解消
  • 賃金制度を導入・見直し
  • 従業員の評価制度の導入

労働・社会保険

  • 会社設立、廃止に伴う労働保険・社会保険の手続き
  • 従業員の採用、退職に伴う手続き
  • 労働保険料の申告等に関する手続
  • 社会保険の算定基礎届等に関する手続き
  • 各種保険給付の請求 など

法律改正への対応

  • 法改正対応への相談
  • 法律改正に沿った就業規則改定
  • 新しい制度に関する社内研修実施
  • 社内報など周知用の記事を作成

就業規則の作成

  • 会社を立ち上げたので就業規則を作成したい
  • 法律改正に合わせた就業規則の対応をしたい
  • 就業規則の内容を就労実態に見合ったものへ変えたい
  • 育児休業、介護休業等の規程を作成したい
  • 退職金規程を作成、変更したい

セミナー・研修

  • 経営者向け…人事制度、賃金・労働時間制度など
  • 管理・監督者研修 … 労基法の基礎知識
  • 人事担当者研修…各種手続き、給与計算等
  • 新入社員研修…労働・社会保険のことなど
  • 年金セミナー…制度の概要、在職老齢年金など

給与計算

  • 給与・賞与の計算、明細書の発行

助成金申請

  • 助成金の支給申請